Cookie-Einstellungen
Wenn Sie auf "Alle Cookies akzeptieren" klicken, erklären Sie sich mit der Speicherung von Cookies auf Ihrem Gerät einverstanden, um die Navigation auf der Webseite zu verbessern, die Nutzung der Webseite zu analysieren und unsere Marketingaktivitäten zu unterstützen.
Unbedingt erforderliche Cookies
- Session cookies
- Login cookies
Leistungs-Cookies
- Google Analytics
- Salesforce Pardot
- Google Tag Manager
Funktions-Cookies
- Google Maps
- SocialShare Buttons
- Pop-Up Maker
Targeting-Cookies
- Facebook
- Youtube
- Instagram
- Twitter
- LinkedIn

Was erwartet Sie im Great Place to Work® Entwicklungsprogramm für Führungskräfte?

 

Das Programm besteht aus einem zentralen Training und darauf aufbauenden Bausteinen inklusiver vieler Übungen, Coachings, Fachbeiträgen und Best Practices in einer gleichbleibenden Gruppe. Sie profitieren vom Know how unserer erfahrenen Trainer*innen und von den gesammelten Erfahrungen tausender Unternehmen, die sich bereits auf den Weg gemacht haben, ein Great Place to Work® zu werden: Ideal für Führungskräfte aller Führungsebenen. Ausgezeichnet für einzelne Führungskräfte oder komplette Führungsteams.

Das Great Place to Work® Entwicklungsprogramm umfasst folgende Inhalte:

Erlernen und verinnerlichen Sie im zentralen, zweitägigen Great Place to Work® Führungskraft Training ein werteorientiertes Führungskonzept mit wirkungsvollen Prinzipien und konkreten Führungsinstrumenten. Reflektieren Sie Ihr Führungsverhalten, identifizieren Handlungsfelder und erweitern Ihr Verhaltensrepertoire. Im Training erhalten Sie wertvolle Erkenntnisse, die Sie direkt in die Praxis umsetzen können.

Vertiefen Sie diesen Führungsansatz in optionalen Optimierungsmodulen und entwickeln Sie Ihre Führungsqualitäten weiter durch Coaching, individuelle Zielearbeit und spezifische Kompetenztrainings. Schaffen Sie den Praxistransfer durch Arbeit mit konkreten Teilnehmerfällen, vertiefen Sie Inhalte, z. B. zu Konfliktmanagement oder interpersoneller Kommunikation, und verbessern Sie Ihr Führungsverhalten durch die intensive Auseinandersetzung mit der eigenen Persönlichkeitsstruktur.

Besonders effektiv ist das Entwicklungsprogramm, wenn es eingebettet ist in eine unternehmensweite Neu- oder Feinjustierung der Führungskultur anhand des Great Place to Work® Ansatzes. Für diesen Zweck ist unser Workshop auf Top-Management-Ebene konzipiert worden: Entwickeln Sie hier ein einheitliches Führungsverständnis, welches Sie mit Verbindlichkeit ins Unternehmen tragen können und das im Rahmen des Entwicklungsprogramms an Führungskräfte weitergegeben wird.

+49 221 / 93 335 - 0
© Great Place To Work® Institute. All Rights Reserved.
made with by CIC