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TRASER Software GmbH

Branche
IT-Beratung und Services
Standort
Kiel
Gründungsjahr
2014
Mitarbeitende
78
             

Wir stellen uns vor

Moin, wir sind TRASER.

Mit 78 Leuten arbeiten wir in Kiel Friedrichsort, bundesweit und international an der optimalen Digitalisierung für Land- und Baumaschinenhändler/innen. Seit 2014. Wir sind ganz gut unterwegs und die Entwicklung geht weiter. Dafür suchen wir Teamplayer mit Talent und Humor!

Digitale Lösungen für Land- und Bautechnik

Als Digitalisierungspartner und -treiber der Branche versorgt unser Team mehr als 4000 User an >350 Standorten in Europa mit Software und Know-how in den Bereichen Handel, Service, Vermietung und Finanzen.

Als zertifizierter Microsoft-Partner, ausgezeichneter „Top Innovator“ und „Great Place to Work“ bieten wir agile Entwicklung in einer umtriebigen, internationalen und innovativen Open Company. Strategisch, partnerschaftlich und kundennah entwickeln wir nachhaltige Software für den Land- und Baumaschinenhandel – mit Blick auf die Branche, die Zukunft und auf die Kieler Förde.

Komm an Bord!


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Auszeichnungen und Zertifikate

Great Place to Work® Zertifizierung
April 2021

Was Mitarbeitende sagen

„Der Standort Kiel mit dem Büro direkt am Wasser ist für mich unschlagbar. Hier will ich sein. Hier arbeite ich in einem tollen Team, in einer dynamischen, internationalen Branche mit Ergebnissen, die ich sehen & greifen kann. Für mich ist das top! Richtig klasse ist unser neues Trainee-Programm: ein tolles Angebot für ´nen super Einstieg! Fast schade, dass ich daran vorbei gerauscht bin.“

Erik Fedders
Senior-Consultant
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80%
Alles in allem kann ich sagen, dies hier ist ein sehr guter Arbeitsplatz.

96%
Neue Mitarbeitende fühlen sich hier willkommen.

92%
Die Führungskräfte vertrauen auf die gute Arbeit der Mitarbeiter, ohne sie ständig zu kontrollieren.

94%
Ich kann hier „ich selbst sein“ uns brauche mich nicht zu verstellen.

86%
Besondere Ereignisse werden bei uns gefeiert.

Was uns ausmacht

Unser Miteinander, der entspannte Umgang untereinander & der gemeinschaftliche Optimierungsdrang sind das, was TRASER ausmacht. Punkten können wir aber auch mit gutem Kaffee, Blick auf die Förde, top Equipment, offenen Büchern & allerhand Benefits.

TRASER ist aber vor allem eins: Teamsache. Das gilt für unsere Produkte & Projekte & für unsere Unternehmenskultur.

Bei uns wird Unternehmenskultur gemeinsam entwickelt, damit ein Spielfeld entsteht, auf dem jede/r seinen Platz findet & auf dem wir als Team bestmöglich interagieren.

Damit jede/r von uns weiß, wo wir stehen, wo die Reise hingeht & den gemeinsamen Kurs beeinflussen kann, sorgen wir mit offenen Büchern & offenen, gemeinsamen Zielen (OKR) für größtmögliche Transparenz & optimale Handlungsfähigkeit unseres Teams.

Unsere Software entwickeln wir gemeinsam mit der Branche & mit Blick nach vorne – damit die Branche gemeinsam besser wird!

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

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Was uns begeistert

Uns begeistert...

 

  • … dass wir es schaffen, unsere Maschinenhändler/innen besser zu machen
  • … dass wir gemeinsam den Weg vom Start-up zum Mittelstand meistern
  • … dass wir die Digitalisierung der Branche gemeinsam vorantreiben
  • … dass wir gemeinsam wachsen & besser werden
  • … dass wir miteinander arbeiten & feiern können
  • … dass wir aus unseren Fehlern lernen
  • … dass wir einander zuhören & helfen
  • … dass TRASER Teamsache ist
  • … die Mittagspause am Strand & die Badehose in der Büroschublade
  • … die bodenständige, aber von Wandel geprägte Branche
  • … die Optimierungs- & Innovationsfreude unseres Teams
  • … das schwere Gefährt aus Land- & Bautechnik
  • … das gemeinsame Feierabend-Bier

 

 

 

 

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Auf einen Blick

Alter der Mitarbeiter

Kommentar der Geschäftsleitung

„Großartig ist, unser sportliches Wachstum seit 2014 & dass TRASER immer in Bewegung bleibt & besser wird! Besser werden wollen wir in zweierlei Hinsicht: als Arbeitgeber – für & mit unserem Team & als Softwarehaus – für & mit unseren Anwender/innen! Das ist, was uns antreibt & wofür wir uns einsetzen!“

Torben Weber
Geschäftsführer & Mitgründer
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Karriere und Jobs

Bewerbungstipps
  • Erzähle uns in deiner Bewerbung von deinen Interessen, Stärken & bisherigen Aufgabenschwerpunkten. 
  • Verrate uns, was dich an einem Job bei TRASER reizt.
  • Bewerbungsgespräche sind bei uns ausdrücklich kein Ritt durch Fragebögen. Wir suchen das direkte, offene Gespräch. Beim Kennenlernen möchten wir uns auf unser Gegenüber konzentrieren – dabei sind festgezurrte Checklisten oder Leitfäden wenig hilfreich. Wir möchten das Gesamtbild aus Persönlichkeit & Kompetenzen erfassen – dafür braucht es den Dialog, in dem beide Seiten Fragen stellen: persönliche & fachliche.
  • Um bei TRASER einzusteigen, musst du kein Tekkie sein: Quereinsteiger/innen sind bei uns gern gesehen! Bei uns gilt die Devise: Jeder kann alles lernen.
  • Egal ob Quereinsteiger/in oder Spezialist/in: Das Wichtigste für uns ist eine gute Portion Teamgeist + Eigeninitiative!

Auf unserer Webseite kannst du dich einfach online bewerben.

 

 

 

Unser Great Place to Work

Bei uns weht frischer Wind, unsere Ziele machen wir zur Teamsache (OKR), die Bücher sind offen & die Hierarchien flach. Bei uns findest du kollegialen Zusammenhalt, technische Innovationen, sportlichen Ehrgeiz & einen Arbeitsplatz, der sich gestalten lässt.

Für uns gehören Veränderung & Optimierung zu unserem Kerngeschäft. Wir sind immer auf der Suche nach der besten Lösung & dem besten Prozess – für unsere Kundschaft, für unser Team!

Dafür bleiben wir am Ball & in Bewegung.

Wenn du …

 

  • … einen Job suchst, der dich herausfordert,
  • … Digitalisierung nachhaltig gestalten willst,
  • … Lust auf eine enorm spannende Branche hast,
  • … Sportsgeist & Humor mitbringst,

 

bist du bei uns richtig!

Komm an Bord!

 

 

 

Ansprechperson
Uta Näser
Personalreferentin

Tel: 0431-22139915
E-Mail: jobs@traser-software.de
+49 221 / 93 335 - 0
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